3月10日上午，我校召开2023年科级干部换届聘任动员大会，党委副书记、校长杨劲松出席会议并作动员讲话。会议由党委委员、组织部部长檀祝平主持。
杨劲松指出，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是实施“十四五”规划承上启下的重要一年，科级干部换届聘任工作是学校政治生活中的一件大事，事关学校工作全局和事业长远发展。各级党组织、职能部门要提高政治站位，做好学习宣传工作，及时传达贯彻会议精神，将思想和行动统一到学校事业发展的大局中。要坚持党管干部原则，严把人选政治关、作风关、能力关，树立干事创业的用人导向，坚持事业为上、以事择人、人岗相适，选拔敢于负责、勇于担当、善于作为的科级干部，将合适的干部放到合适的岗位，加强干部轮岗交流，推动干部队伍梯次结构优化，把学校高质量发展与干部成长有机结合，努力锻造政治强、业务精、作风好的高素质科级干部队伍。
杨劲松强调，换届工作要将纪律和规矩挺在前，把“严”的主基调贯穿始终，保证换届全过程清明清正清晰。现任科级干部要讲政治、讲大局、讲纪律，在换届工作期间尽职履责、彰显担当，确保思想不散、秩序不乱、干劲不减、工作不断、衔接有序，让换届换出新面貌、增添新活力、展现新作为。
会上，檀祝平解读了《2023年科级干部换届聘任工作实施方案》并就相关工作进行具体部署。
纪委副书记彭士华就加强换届风气监督提出“十个严禁、十个一律”的纪律要求。发展规划处副处长胡彩霞宣读2023年副科级岗位及职数调整情况。
动员会后，参会人员对现任科级干部任职情况进行了民主测评。
人事处负责人、各党总支书记、全体副科级干部（含中层干部兼任）及党委组织部相关人员参加会议。（审核：檀祝平、戎晓云、李颖、宫乃安）
